採用漫画
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フーモアの
採用漫画
文字だけでは伝わりにくい会社のビジョンや業務内容も、漫画で表現することで、よりわかりやすく理解できます。主人公視点で入社前から入社後を疑似体験することで、入社後の具体的なイメージを描き出しミスマッチを防ぎます。業務内容やそのやりがいをストーリーに落とし込むことで、入社後のギャップを減らし実際の業務に対する理解を深めることができます。
新卒採用
中途採用
新卒採用漫画
による効果
求める人物像の採用
母集団形成
離職率低下
新卒採用の
漫画活用例
多様化の時代になり、入社後の新卒に対して社風を伝えたりマインドセットをしたりすることが難しくなりました。入ってみたらイメージが違った.面倒だから退職代行でサクッとやめよう。そんな時代です…。
ならば就職活動中の学生に対して入社前に漫画冊子を渡し、会社を知ってもらいませんか？
社風や採用待遇などを漫画で知ってもらい、漫画の主人公を通じて入社後のイメージを疑似体験することで会社への理解や業務理解を深め、入社後のミスマッチを防ぐことができます。
具体的に伝わる内容
サービス内容
取引先の企業
任される仕事
求める人物像
入社後のサポート体制
やりがい・一緒に働く仲間
中途採用の
漫画活用例
中途採用活動は、求職者に企業の魅力や業務内容の説明はもちろんのこと、就職後のキャリアアッププランなどのビジョンを伝えることが大切です。漫画は、文字だけでは伝えきれない情報をわかりやすく伝える効果があり、他社と差別化したコンテンツとして活用いただけます。
具体的に伝わる内容
サービス内容
取引先の企業
任される仕事
求める人物像
入社後のサポート体制
やりがい・一緒に働く仲間
目的別に選ぶ漫画制作
採用漫画の
展開場所
依頼の流れ
STEP1 お問い合わせ
まずは当Webサイトよりお気軽にお問い合わせください。
STEP2 ヒアリング
採用漫画制作の目的や利用シーン、絵柄・タッチの希望、納期や何ページ必要なのかをヒアリングします。
現状の御社の採用状況や漫画に対する期待値も踏まえてお話をお伺いさせてください。
STEP3 提案・見積
ヒアリングした内容を元にご提案、お見積をご提示します。
STEP4 漫画制作
シナリオ作成、登場人物などのラフ作成、ペン入れ・着色、入稿データ作成といった手順で進行します。
STEP5 完成
WEB用もしくは入稿用の統合データを納品いたします。（PSD/JPG）
納品した漫画は同一プロモーションの二次利用が可能なため、印刷やWEB展開、動画化、広告素材としての活用も可能です。
よくある質問
どのような内容を漫画で伝えるべきですか？
業務内容、会社理念、社史など文字だけでは伝えきれない要素を漫画で表現することが多いです。
漫画を通して会社の雰囲気に触れてもらい、実際に働く姿やキャリアアッププランのイメージを持ってもらいやすくなる効果があります。
実際に採用漫画による効果で社員の定着やマッチングに成功した例はありますか？
はい。説明会に漫画を使用したところ従来資料よりも多くの学生の手に配布できた事例や、実際にエントリー数が増加した事例もございます。
詳しい事例はお打ち合わせの際にご紹介させていただきます。
漫画を当社の採用サイトでダウンロードできるようにしたいです。配布はしても良いのでしょうか？
はい。可能です。納品した漫画は二次利用が可能ですので、冊子やWEB公開、広告運用など様々な媒体で活用いただけます。
初めて採用漫画を依頼するのですが、依頼にあたって準備しないといけないことはありますか？
必要な情報はお打ち合わせの際にお伺いしますが、企業理念や業務内容など内部的なお話に加え、貴社が採用の際に抱えている課題をお聞かせください。
その課題を解決できるようなシナリオをご提案させていただきます。
漫画に従業員を登場させたいのですが可能ですか？
はい、可能ですが通常の漫画作成よりも工数がかかるため別途費用をいただく場合がございます。
まずはご相談ください。